劳务派遣公司，用人单位与派遣员工三者的关系

劳务派遣公司是一种专门从事劳动力资源供应的机构，它负责将符合用人单位需求的员工派遣给他们。下面是关于劳务派遣公司、用人单位和派遣员工之间关系的一些要点：

1. 劳务派遣公司与用人单位的关系：劳务派遣公司与用人单位之间通常是签订合同或协议的关系。用人单位向派遣公司提供具体的用工需求和要求，包括招聘条件、工作岗位、工作时间等。劳务派遣公司根据这些要求从自己的员工库中筛选合适的人选，并派遣给用人单位。
2. 用人单位与派遣员工的关系：用人单位与派遣员工之间不存在直接雇佣的关系，而是通过劳务派遣公司来实现员工的派遣工作。用人单位向劳务派遣公司支付一定的服务费用，而非雇佣员工的工资等。用人单位有权要求派遣员工按照合同规定的工作内容和要求进行工作。
3. 劳务派遣公司与派遣员工的关系：派遣员工与劳务派遣公司签订劳动合同或劳动派遣协议，成为劳务派遣公司的雇员。派遣员工享受劳务派遣公司提供的待遇和福利，包括工资、社会保险、培训等。劳务派遣公司负责管理派遣员工的工作时间、工作安排和工资支付等事项。