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国庆节的放假安排通常如下:
国庆节法定休假时间为10月1日至3日,共计 3天。
为了形成更长的假期,通常会将前后的周末调整为一起休假,因此总的放假时间可能会延长至7天。
根据《劳动法》的规定,法定节假日加班应支付不低于工资的300%的工资报酬,休息日加班且不能安排补休的,应支付不低于工资的200%的工资报酬。
建议:
各部门应合理安排员工放假调休,确保酒店正常经营。
值班人员应恪尽职守,确保酒店在节假日期间正常运营。
员工在享受假期时,应注意合理安排时间,确保请假流程符合酒店规定。
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