事业单位试用期是多久

事业单位的试用期时长主要依据《事业单位人事管理条例》和《关于在事业单位试行人员聘用制度意见》的规定，具体如下：

一般情况

事业单位与工作人员签订的聘用合同期限一般不低于3年。

对于初次就业的工作人员，如果与事业单位签订的聘用合同期限在3年以上，试用期为12个月。

特殊情况

如果合同期限不满3年，试用期的长度会根据合同期限的不同而有所调整：

劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月。

劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月。

三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。

对于大中专应届毕业生，试用期可以延长至12个月。

地区差异

不同地区的试用期长度可能会有所不同。例如，四川地区规定试用期为3个月。

建议

了解当地政策：不同地区的事业单位试用期政策可能有所差异，建议具体了解所在地区的相关规定。

合同条款：在签订聘用合同时，应仔细阅读合同条款，明确试用期的具体时长和相关规定。

综上所述，事业单位的试用期一般为3个月至12个月不等，具体时长取决于合同期限和当地政策。